แชทออนไลน์ WhatsApp!

เครนตีนตะขาบขนาด 500 ตันสองตัวเสร็จสิ้นการยกเครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนฟีดของแผนกโครงการปิโตรเคมีชิงหยาง เฟืองขุดของตุรกี

เครนตีนตะขาบขนาด 500 ตันสองตัวเสร็จสิ้นการยกเครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนฟีดของแผนกโครงการปิโตรเคมีชิงหยาง เฟืองขุดของตุรกี

IMGP1826

เมื่อวันที่ 21 มิถุนายน แผนกโครงการปิโตรเคมี Qingyang ของบริษัท PetroChina Sixth Construction Co., Ltd. ได้ดำเนินการเครนตีนตะขาบน้ำหนัก 500 ตันสองตัว เพื่อดำเนินการยกที่ใหญ่ที่สุดในสถานที่ก่อสร้าง นั่นคือการยกเครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนป้อนอาหาร E-201 ขนาด 115 ตัน เฟืองขุดของตุรกี

นับตั้งแต่การรื้อถอนและใช้งานเครื่องปฏิกรณ์ตัวที่สองที่สองในวันที่ 17 แผนกโครงการได้ให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับงานยกเครนตีนตะขาบขนาด 500 ตันแม้ว่าจะไม่กระทบต่อแผนการก่อสร้างพื้นที่อื่นๆ แต่ได้ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อให้แน่ใจว่าการยกเครนตีนตะขาบขนาด 500 ตันการดำเนินการดำเนินไปอย่างราบรื่น และการถอดประกอบและการโหลดเครื่องปฏิกรณ์ ถังด้านบน โครงแท่น หน้าแปลนข้อศอก พัดลมดูดอากาศแบบประหยัด เครื่องแลกเปลี่ยนความร้อน และส่วนประกอบอื่นๆ ของหน่วยการปฏิรูปก็เสร็จสมบูรณ์ตามลำดับ เฟืองรถขุดตุรกี

ในวันที่ 21 ภายใต้เงื่อนไขการเตรียมการที่เพียงพอ เวลา 10:15 น. แผนกโครงการได้จัดการบรรยายสรุปด้านเทคนิคด้านความปลอดภัยโดยย่อสำหรับผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องกับการยกเครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนฟีด E-201 ตั้งแต่เส้นทางการยกไปจนถึงความปลอดภัยของไซต์งาน .มีการอธิบายการจัดการ ข้อควรระวังในกระบวนการยก และข้อมูลจำเพาะของอุปกรณ์ทีละรายการเวลา 10:30 น. การดำเนินการยกเครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนฟีด E-201 เริ่มต้นอย่างเป็นทางการเมื่อเวลา 11:30 น. E-201 ได้เข้าสู่เครื่องแลกเปลี่ยนความร้อนของวัสดุถูกยกเข้าไปในโครงแท่นและการติดตั้งเสร็จสมบูรณ์จนถึงขณะนี้ เครนตีนตะขาบขนาด 500 ตันได้เสร็จสิ้นการดำเนินการยกชิ้นส่วนอุปกรณ์ที่ใหญ่ที่สุดและหนักที่สุดในไซต์ก่อสร้างแล้ว เฟืองรถขุดตุรกี

นับตั้งแต่ยกเครื่องใหม่ ทุกแผนกในแผนกโครงการได้ทำงานร่วมกันเพื่อติดตามความคืบหน้าของการก่อสร้างงานทั้งหมดดำเนินการเพื่อให้การยกเครื่องเป็นไปอย่างราบรื่นมีโครงการยกเครื่องทั้งหมด 640 โครงการ โดย 511 โครงการอยู่ในระหว่างดำเนินการ และความคืบหน้าโดยรวมของการยกเครื่องสูงถึง 21%เป็นระเบียบเรียบร้อยเฟืองรถขุดตุรกี

 


เวลาโพสต์: Jul-19-2022